自2017年全球倡议#Me Too反性侵犯与性骚扰的活动开始，全球对于性骚扰/性侵犯的事件更加关注，呼吁抵制性骚扰/性侵犯事件，归还女性的社会安全权益。这股风潮也延烧到亚洲，各大艺人和公众人物开始分享自己在工作场所中面临到性骚扰案件，让人震惊的是，性骚扰却是随处可见。
一名在狮城辛辛苦苦工作，却因性骚扰案件而被辞退女性，现身说法分享她的经历。
“他用他那脏兮兮的手套，有意无意的，碰我的肩膀甚至是我的大腿。我也有让他知道这些行为是不恰当的，但他坚持这么做。”
我的名字叫珍（化名），今年20来岁。在过去五年内，我担任诊所里的牙科护士，在我换新的工作前，一直都有良好的工作经验，直到我换了工作，换到其他诊所上班…
2个月前我的噩梦便开始了，性骚扰我的人，就是我的老板，暂且叫他口臭医生或BB医生。BB医生是一名著名的牙科医师，目前50岁，已婚，已有三名孩子。
BB医生会用他那脏兮兮的手套，有意无意的，碰我的肩膀甚至是我的大腿。我也有让他知道这些行为是不恰当的，但他坚持做着。除了我，我也发现他会对其他女员工或者女病患有着不恰当的行为。我一直都很好奇为何没有人愿意出面指正他，为什么？
“我曾站出来指正，却被人资抵制，他还甚至惩罚我，强迫我和他一起工作。”
我甚至还两次将此时禀报到人资部门，还是一名女性人资员工Fatty，但却无所作为。Fatty完全不予以理会。此后，BB医生反而开始惩罚我，并连续两周将我和他一起列入办公名单内。
BB医生几乎掌管整个人资部门，很可笑的是，人资部门清一色都是女性。她们却没有将心比心站出来，反而是与他串通一气。
“他竟然坦承自己停止碰我，这个人是不是有病？”
在上一次和我见面时，他当时和Fatty在一起，他当时竟然坦承自己已经“停止”碰我，原因竟是因为每当他想碰我的时候，我对他三番四次的警告，会再次出现提醒他，所以他才停止碰我，难道这个人是有病吗？
我因此感到非常困扰，因为这些事我总是吃不下又睡不着，我经常在工作中感到压力很大，而且没有人愿意听我诉苦。
幸好，我联系了妇女行动及研究协会(AWARE)，他们给了我很大的支持，我也因此去看了医生，医生非常的友善并且将我转介到咨商。而当我报警处理时，我却在当下被解雇了。我本身就是一个就业通行证的持有人，当时正在准备申请永久居留，却因此蒙上了一层灰，无法继续我的永久居留申请。
“生活是多么的不公平，性骚扰我的人，如今仍然可以像往常一样生活，而我却因此被解雇”
这或许是为什么众多的性骚扰案件没有被爆出来的原因，因为目前的体制，无法保护受害者或者快速提供追索权。我甚至觉得在我第一次向警方报案的时候，都没有被警方重视，置之不理，警方还再三质问我，说我是否真的被性骚扰。我第一次发生了这些事，而我也试图让一切变得非常合理，所以当警方不停质疑我的时候，我觉得我非常不被尊重，同时也影响了我和我男朋友的关系。
“他和妻子继续享受生活”
生活是多么的不公平，性骚扰我的人，如今仍然可以像往常一样生活，甚至还和自己的妻子在法拉利俱乐部晚会上享受生活。
我不曾想过性骚扰会发生在自己的身上，尤其是在原以属于安全专业的工作场所内，但无可否认的是，它确实发生了。这就是我被羞辱被非礼的过程。虽然很痛苦，但仍然向让面对这件事觉得很恐惧的女孩一个信心，让她们能够勇敢站出来。我也希望所有的性骚扰者能够绳子绳之于法，受到法律的制裁。
欠缺对受害者的保护, 迷思使得受害者恐惧
这就是一名被性骚扰的女孩的辛酸故事，机制受害者未能及时给予保护，甚至他们选择告发，还要忍受被霸凌。性骚扰案件层出不穷，它可以是工作场所，也可以发生在公共场所，甚至任何一个地方。
《联合早报》报道，妇女行动及研究协会（AWARE）曾指出，性暴力案件在过去三年中逐年增加，由2016年的338起增加至2017年的515起，去年则进一步增加至808起，还未算上黑数，可想而知性骚扰案件是多么普遍的一件事。
那怎么样才能算得上是性骚扰呢？根据防止骚扰法令（Protection From Harassment Act，简称POHA），骚扰的意思包括有意威胁他人，或造成对方惊吓或害怕的言语、沟通或行为。
换言之，性骚扰不一定要有肢体接触。
当然，受害者在面对性骚扰的过程时，可能会因为伤害或是恐惧，让他们无法不畏惧强权，默默忍受，吞下这口气。其主要恐惧原因则来自于身边的人的漠视与迷思，甚至将所有的错误怪罪在受害者身上，这就是受害者指责心态（Victim-blaming comments ）。
《亚洲新闻台》曾报道，青少年在酒醉后在玩“真心话大冒险”下，性侵犯一名15岁少女，事后还将照片散播出去。《亚洲新闻台》表示，当时许多网上评论中可分成三类：女孩酒醉、女孩与一帮男孩厮混、以及她缺乏父母监管。这些评论将该起性侵犯案件的责任，归咎在受害者与其父母身上。
该起事件发生于2017年10月17日凌晨4时05分至45分间 , 《联合早报》报道，案发当时年满19岁青年（如今21岁）与朋友玩真心话大冒险游戏，结果趁15岁少女喝醉时与朋友轮流非礼并性侵她，甚至还强奸少女，整个过程长达40分钟。目前案件正在审判中。
这样的迷思是很常出现在新加坡当中，IPSOS曾对此作出调查，在1000名调查者中，竟高达45巴仙的人认为，“穿着暴露的女性在被男性议论时，不应该有任何抱怨”，在这样的文化迷思下，让受害者迟迟不敢报案，甚至只能默默忍受凌辱。
勇敢站出来
相信上述情况并不会只发生在珍的身上，若面临被性骚扰，可向妇女行动及研究协会的工作场所骚扰与歧视咨询（Workplace Harassment and Discrimination Advisory ，简称WHDA）取得联系，他们将会免费提供服务于支持（包括资源与情感上的支持）。
WHDA会协助您完成所有程序与选择，包括联系公司的人资或人力部和劳资政公平与良好雇佣联盟（Tripartite Alliance for Fair and Progressive Employment Practices，简称TAFEP）或劳资政纠纷调解联盟”（Tripartite Alliance for Dispute Management，简称TADM）。
所有对话将会严格保密，绝对不会与雇主有任何联系。欲知更多详情可拨打6950 9191, 时间为周一至周五10 a.m. – 6 p.m.
*为保护受害者，本社不使用原名
